ข้อกล่าวหาการทำร้ายทางเพศที่มืดมิดที่ทำให้ บริษัท วอลต์ดิสนีย์แปดเปื้อน
ดิสนีย์มีด้านมืด | Mark Ashman / Disney Parks ผ่าน Getty Images
หลายปีที่ผ่านมา วอล์ทดิสนีย์ บริษัท ได้ระบุว่าตัวเองเป็นผู้สร้าง 'สถานที่ที่มีความสุขที่สุดในโลก' อย่างไรก็ตาม บริษัท ได้รับผลกระทบจากคดีล่วงละเมิดทางเพศหลายครั้งในช่วงหลายปีที่ผ่านมาตั้งแต่ผู้บริหารของดิสนีย์ไปจนถึงสายการเดินเรือดิสนีย์ไปจนถึงสวนสนุกดิสนีย์ ต่อไปนี้เป็นความลับด้านการล่วงละเมิดทางเพศที่มืดมนที่ บริษัท พยายามเก็บรักษาไว้
การล่วงละเมิดทางเพศจากผู้บริหาร
มูลค่าสุทธิของออสการ์เดอลาโฮยา
ในเดือนธันวาคม 2017 Jon Heely ผู้บริหารของ Disney ถูกตั้งข้อหา สามข้อหาล่วงละเมิดทางเพศ . มีรายงานการล่วงละเมิดเกิดขึ้นเมื่อประมาณ 10 ปีที่แล้วและเด็กหญิงสองคนได้รับผลกระทบ ผู้หญิงคนหนึ่งออกมาอ้างว่าเธอถูกล่วงละเมิดทางเพศเมื่ออายุ 15 ปี ผู้หญิงอีกคนเดินมาข้างหน้าและบอกว่าเธอถูกชายคนนี้ทำร้ายซ้ำแล้วซ้ำเล่าโดยเริ่มตั้งแต่เธออายุ 10 ปีและสิ้นสุดลงเมื่อเธออายุ 15 ณ กลางเดือนธันวาคม 2017 เขาถูกพักงานโดยไม่ได้รับค่าจ้างและรอการพิจารณาคดี
คดีข่มขืน Hector Herrera
ชายคนหนึ่งติดกล้องวงจรปิด | ดิสนีย์
ในปี 2015 Hector Herrera พนักงานดิสนีย์วัย 26 ปีถูกจับในข้อหาข่มขืนผู้หญิงนอก Downtown Disney’s House of Blues ในช่วงดึกของคืนวันหนึ่ง ผู้หญิงคนนั้นถูกพบในพุ่มไม้ เวลาประมาณ 5:45 น. ของเช้าวันรุ่งขึ้นและพบเสื้อผ้ากระเป๋าเงินและถุงยางอนามัยที่ใช้แล้วของเธออยู่ใกล้ ๆ ภาพจากกล้องวงจรปิดจับได้ว่า Herrera เดินเข้ามาหาหญิงสาวในตอนกลางคืนซึ่งทำให้เขาอยู่ที่บ้านเกิดเหตุ เขาสารภาพว่ามีเพศสัมพันธ์กับผู้หญิงคนนั้นและปกป้องตัวเองโดยบอกว่าเขา“ ทำผิดพลาด” เขาอ้างว่าเขาพยายามให้เธอแต่งตัว แต่เธอเมาเกินไปเขาจึงทิ้งเธอไว้ที่นั่น
การล่องเรือในฝันกลายเป็นฝันร้าย
เด็กสาวถูกพนักงานลวนลาม | รูปภาพ mizoula / iStock / Getty
ในปี 2014 เด็กหญิงอายุ 13 ปีล่องเรือ Disney Dream กล่าวหาว่าพนักงานคนหนึ่งลวนลามเธอ . เรือลำดังกล่าวอยู่ที่ท่าเรือคานาเวอรัลในขณะที่เกิดการโจมตีและดิสนีย์ได้ยิงอาเหม็ดโซฟยานพนักงานวัย 37 ปีทันที “ เราไม่มีความอดทนใด ๆ ต่อพฤติกรรมที่ถูกกล่าวหาในเหตุการณ์นี้” คาร์ลโฮลซ์ประธานสายการเดินเรือดิสนีย์กล่าวในแถลงการณ์ที่รายงานโดยออร์แลนโดเซนทิเนล เขาถูกจับในข้อหาลวนลามอนาจารหรืออนาจารสองครั้ง
ชุดคล้า
เขาไม่ได้เป็นพนักงาน แต่เขาก็ยังทำตัวไม่เหมาะสมอย่างยิ่ง | JZ85 / Wiimedia Commons
Ahman Bhatia ถูกจับกุมในช่วงฤดูร้อนปี 2559 เนื่องจาก คลำเด็กสาวหลายคน ที่สวน Disney’s Typhoon Lagoon แม้ว่าจะไม่ใช่พนักงานของดิสนีย์ แต่ Bhatia ก็ละเมิดผู้หญิงหลายคน แต่ผู้เยาว์ทุกคนด้วยการจับบั้นท้ายและหน้าอกขณะที่พวกเขาหลบคลื่นในสระคลื่นที่มนุษย์สร้างขึ้น เขาถูกตั้งข้อหาลวนลามอนาจารหรืออนาจารสี่ครั้งและแบตเตอรีสองข้อหา ดิสนีย์สั่งห้ามเขาจากสวนสาธารณะทุกแห่ง
ชื่อเต็มของ eli manning คืออะไร
วันหยุดของครอบครัวกลายเป็นหายนะ
เขาถูกพักงานอย่างไม่มีกำหนด | รูปภาพ Gregg Newton / AFP / Getty
ในปี 2011 แม่เลี้ยงเดี่ยวของสองคนได้จองวันหยุดพักผ่อนให้กับลูก ๆ ของเธอผ่านพนักงานจองห้องพักของดิสนีย์ ทั้งสองไม่เคยพบกัน แต่เมื่อเธอบอกว่าเธอเป็นแม่เลี้ยงเดี่ยวเขาจึงอนุญาตให้เธอจองห้องโดยใช้ชื่อของเขาเพื่อรับส่วนลดพนักงานดิสนีย์ อย่างไรก็ตามเมื่อเธอมาถึงช่วงพักร้อนชายคนนั้น มีรายงานว่าทำร้ายเธอทางเพศ ในห้องพักในโรงแรมของเธอและขโมยบัตรเดบิตกุญแจห้องและเงินสดไป ดิสนีย์ระงับเขาโดยไม่มีกำหนดจ่าย
การข่มขืนระหว่างเพื่อนร่วมงาน
การทำงานที่ดิสนีย์ควรจะเป็นความฝันไม่ใช่ฝันร้าย | รูปภาพ Manakin / iStock / Getty
ในปี 2013 Dana Wierzbicki เขียนเรียงความส่วนตัว สำหรับ xoJane โดยให้รายละเอียดเกี่ยวกับคืนที่เธอถูกข่มขืนโดยเพื่อนร่วมงานดิสนีย์คนหนึ่งของเธอ Wierzbicki เป็นส่วนหนึ่งของโครงการวิทยาลัยดิสนีย์ เธอไปปาร์ตี้กับเพื่อนร่วมงานในคืนหนึ่งจากนั้นก็กลับไปที่อพาร์ตเมนต์ของเขาที่เขาข่มขืนเธอ Wierzbicki เลือกที่จะไม่รายงานการข่มขืนเพราะเธอกลัว เธอขอคำปรึกษาผ่านโปรแกรม Disney Employee Assistance และที่ปรึกษาปฏิเสธที่จะให้ความสำคัญกับเรื่องของเธออย่างจริงจัง เรียงความส่วนตัวได้แพร่ระบาดไปแล้ว
การผลักดันให้เกิดการเปลี่ยนแปลง
ดิสนีย์ถูกขอให้เปลี่ยนนโยบาย | รูปภาพ MN Chan / Getty
หลังจากประสบการณ์ของ Wierzbicki เปลี่ยนไป มีการเปิดตัวแคมเปญ ใน Change.org ขอให้ Disney เปลี่ยนนโยบายการล่วงละเมิดทางเพศ แคมเปญดังกล่าวถูกส่งไปยังผู้บริหารของวอลต์ดิสนีย์เวิลด์ เมื่อมีคนลงนามในคำร้องพวกเขาถูกขอให้เขียนว่าทำไม ในส่วน 'ทำไม' มีอีกคนมาบอกว่าเพื่อนของเธอถูกทำร้ายทางเพศและได้รับการปฏิบัติที่แย่มาก คำร้องสำหรับการเปลี่ยนแปลงได้ถูกปิดลงแล้ว ไม่มีคำว่าผู้บริหารตอบกลับ
เช็คเอาท์ แผ่นโกง บนเฟซบุ๊ค!
